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北辛街道:“三个结合”促进居级干部能力素质提升

发布日期:2017-11-14   浏览次数:92 我要评论

北辛街道注重居级干部能力素质的提升,以学习培训和日常管理工作为立足点,加强 三个结合 培养居干部良好的工作作风和务实的工......

     北辛街道注重居级干部能力素质的提升,以学习培训和日常管理工作为立足点,加强 “三个结合” 培养居干部良好的工作作风和务实的工作态度,更好地落实为民服务的宗旨。

    一是经常性学习和集中培训相结合。街道建立了固定学习日制度,每周至少组织一次有居干部参加的学习教育课,同时注重利用每月的党课以及工作总结时间,组织居级干部进行集中学习教育。

    二是全面培训与专题培训相结合。不断丰富教育培训的内容和载体,采用宣讲团报告、业务培训、收听收看教育警示片等多种形式,系统的对居级干部进行 “两学一做”学习教育、十九大精神、政策法规、工作方法、业务知识、宗旨观念和廉洁勤政等方面的教育培训。

    三是抓整改与日常工作相结合。每次教育培训后都组织人员分析讨论,查找不足,从当前的工作抓起,增强教育培训转化的效果。街道完善市派驻居干部和街道包居干部驻居工作制度,帮助村居抓班子、带队伍,增强基层党组织战斗堡垒作用以及居两委凝聚力,居干部的整体素质有了明显提高。

 

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